草加駅から徒歩1分、年間休日130日、残業なしの看護師募集！有給取得を推進、15分単位から取れる時間休制度もあり。基本給相談可能！定着率が高い環境で働きませんか？詳細は当サイトでご確認ください。
内山医院の求人
- 交通費支給
- 賞与有
- 年間休日120日以上
- 女性が活躍する職場
- 福利厚生が充実
- 資格が活かせる
- 完全週休2日制
| 職種 | 看護師/准看護師 |
|---|---|
| 給与 | 月給：246,000円〜256,000円 ［詳細］ 基本給：230,000円〜240,000円 食事手当：10,000円 精勤手当：6,000円 【賞与】 4ヶ月/年 年2回 【昇給】 年1回 |
| エリア | 草加駅より徒歩1分 |
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■私たちについて
私たちは内科、小児科、アレルギー科専門の診療所として、患者様の健康を守るために乳児健診を含む幅広い医療サービスを提供しています。
地域の皆様から信頼される医療施設を目指し、専門的な医療を提供すると共に、患者様の声に耳を傾けることを大切にしています。
■働きやすい環境
当診療所はアクセスがとても便利で、草加駅から徒歩1分の場所に位置しています。
また、車通勤も可能なので、通勤に関するストレスを軽減して働くことができます。
また、年間休日はなんと130日以上！
スタッフ一人一人の生活を守りながら勤務できることを大切にしています。
有給休暇を15分単位で取れる時間休制度があります。
働きやすい環境をスタッフ全員で取り組んでいます。
私生活と仕事のバランスを取ることができます。洋室と和室の二つの休憩場所あり。
そして何と言っても、残業はありません。
定着率も高く、一度入ったら定年まで働く方が多い、安心の職場です。
【仕事内容】
診療所における看護業務及び付帯する業務
・診察の介助、採血、注射（コロナウイルス ワクチン等）、点滴、レントゲン補助、健康診断、心電図測定
・予防接種
・小児外来の介助
※乳児検診時に体重と身長の測定などがあります。
■配属先
外来
【診療科目】
内科,小児科,アレルギー科
【一日の外来人数(参考)】
７０名（内科中心で小児から高齢者まで）
■待遇面について
当診療所では、一人ひとりのスタッフが安心して働ける待遇面を整えています。
賞与も年2回4ヶ月分、昇給も年に一度あり、食事手当も支給、働きやすい環境を提供しています。
さらに、交通費は実費まで全額支給しますし、勤続3年以上で退職金を受け取ることも可能です。
さらには、再雇用制度もありますので、長く働き続けることも可能です。
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険も完備していますので、何があっても安心です。
何より、魅力的な休日数と休暇取得システムがあるため、プライベートも大切にできる環境です。
基本情報
| 職種 | 看護師/准看護師 |
|---|---|
| 給与 | 月給：246,000円〜256,000円 ［詳細］ 基本給：230,000円〜240,000円 食事手当：10,000円 精勤手当：6,000円 【賞与】 4ヶ月/年 年2回 【昇給】 年1回 |
| エリア | 草加駅より徒歩1分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 資格 | 看護師・准看護師 |
| 待遇 | 【交通費詳細】 ［支給額］上限20,000円/月（実費支給） 【退職金詳細】 退職金あり 退職金共済加入（勤続3年以上で支給） 【再雇用・継続雇用】 再雇用制度有り 雇用保険 労災保険 厚生年金 健康保険 昇給、賞与 |
| 時間 | 【日勤】09:00 ～ 18:30 【土曜日】09:00 ～ 12:30 【休憩時間】 日勤:90分 残業なし |
| 休日 | 【常勤の場合】 ［休日］ 完全週休二日制 固定休:水曜日・日曜日・祝日 土曜日の午後 ［休暇］ ゴールデンウイーク 夏季休暇:7日程度（カレンダーにより異なる） 年末年始休暇:8日程度（12/27-1/3） 有給休暇:法定通り ［年間休日］ 130日 【非常勤の場合】 勤務日以外は全て休日とする |
応募先情報
| 電話番号 |
お問い合わせの際は「埼玉求人ドットコムを見た」とお気軽にお電話下さい。 メール申し込みは24時間受け付けております。 電話番号を表示する 店舗様・企業様のご意向により一切の営業電話をお断りします。 |
|---|---|
| 住所 | 埼玉県 草加市 高砂2-6-4 |
| 地図 |
エディターズレポート
企業の特色3選
1. 地域に密着した医療提供の実績当院では、内科、小児科、アレルギー科と幅広い診療科目を扱い、乳児健診など多岐に渡る医療サービスを提供しています。地域に密着し、患者様の健康を守りつつ、信頼される医療施設を目指すという情熱と使命感が、企業の大きな特色であります。
2. 従業員の仕事とライフのバランスを重視
従業員一人ひとりの生活と働きやすさを両立させられる環境を提供しています。年間休日が130日以上、有給休暇は15分単位で取ることが可能な時間休制度があり、残業は原則ありません。これによってスタッフが長期間にわたって安心して働ける環境を実現しています。
3. 充実した福利厚生
賞与年2回4ヶ月分、昇給も年に一度あり、また交通費は実費を全額支給します。3年以上の勤務で退職金も受け取ることが可能です。雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険も完備しており、万が一何が起こったとしても安心です。これらの福利厚生は、社員の安心と満足度を高め、幅広い年代から信頼を得ています。
業界トレンドダイジェスト
1: 健康ICTと看護業界の融合近年、ICTとヘルスケアが融合した「ヘルスケアICT」が注目されています。この技術を活用することで、患者の健康管理や治療の効果、自己理解や行動変容をサポートすることができます。自動的なデータ収集・分析などにより、患者の介護・看護に要する負担を軽減し、質の高い医療サービスを提供することが実現されています。看護師の役割も変化し、ICTを活用したケアプロセスの管理や、個々の患者に最適なケアの提供などへとシフトしています。
2: レジリエンスが求められる看護職
看護師の役割は、単なる患者ケアだけでなく、患者の心理面でのサポートにも及びます。看護師自身が高いストレスや疲労を抱えやすい職業であるため、レジリエンス（心の回復力）が強く求められます。レジリエンスを維持し強化するための研修や制度が各施設で取り入れられ、職場でのメンタルヘルスケアにも取り組まれています。
3: 複数役職の導入でスキルアップを後押し
看護業界では、特化したスキルを持った看護師を育成するために「特化看護師」や「専門看護師」などの役職が設定されています。その他にも、今後さらにニーズが増えることが予想される「在宅看護師」や「デイサービス看護師」などの役職も誕生しており、従来の看護師の役割を越えた業務を担っています。看護師自身のキャリアアップや専門性の強化を後押しする施策として各診療所や病院で実施されています。
街角ガイド
草加駅周辺エリアの魅力当求人情報の職場である内山医院は、草加駅から徒歩1分の場所に位置しています。勤務先の近隣は、交通の利便性が非常に高く、賑わいのあるエリアとなっております。
草加駅は、東武スカイツリーラインに位置しており、大都市である東京へもアクセスが良好です。日々の通勤はもちろんのこと、休日のお出かけにも便利な場所と言えます。また、駅周辺にはショッピング施設や飲食店、スーパーマーケットなどが多く立地し、日々の生活を充実させるにはおすすめのエリアです。
また、草加駅周辺では毎年夏に「草加せんべい祭り」という伝統的なイベントが開催され、地域の人々が一斉に集まる機会となっています。地元の人々が交流し、活気あふれる街の風景を見ることができるでしょう。
さらに、彩の国公園などの自然豊かな公園や散歩コースも点在していますので、休日にはリフレッシュに役立つ場所となっております。
このように、草加駅周辺エリアは、生活環境としても仕事環境としても魅力的な地域です。勤務前後の時間を利用して公園で自然に触れたり、グルメな一時を過ごすことも可能です。見ず知らずの街、草加があなたの新たな活躍の場となることを心待ちにしています。
ぴったり度チェック
ぴったり度★★★この席は乳児健診を含む幅広い医療サービスを提供したい看護師や准看護師に最適です。また、患者の声を重視し、地域で信頼される医療施設を目指す方にもぴったりです。年間休日が130日以上と多く、15分単位で有給休暇を取得できるため、働きながら自身の生活や家族との時間も大切にしたい方にも最適な環境が整っています。
ぴったり度★★
看護業務以外にも、レントゲン補助や予防接種、小児外来の介助など、幅広い業務に携わることができます。これらの業務に対して興味があり、新たなスキルを習得したい方に適しています。また、残業がなく、定着率が高いため、長く安定して働きたい方にもおすすめです。
ぴったり度★
この求人は、アクティブに様々な業務に取り組むことが求められるため、専門性を深めることを主に求める方には向いていないかもしれません。また、年間休日が多く、働きやすい環境が整っているため、休日の少ない環境や厳しい条件下での仕事に刺激を求める方には合わないかもしれません。
仮想職場体験談
仮想体験談：一日体験私が体験した内山医院では、**明るく優しいスタッフ**の方々のおかげで、とても居心地が良く、活気に満ちた一日を過ごすことができました。施設は草加駅から徒歩1分と非常にアクセスが良く、見渡す限り清潔で整った歴然とした環境が広がっていました。
当日の業務の一部は、診察の介助、採血、注射（ワクチン接種等）、点滴の準備やレントゲンの補助など、ただし仕事量はキツくなく、診療所の流れがよく理解できたため、**大変有意義**な体験となりました。
休憩時には和洋両方の休憩室があり、同僚たちと会話を楽しむことができました。また**有給休暇が15分単位で取れる時間休制度**や**年間休日が130日**と非常に多いため、プライベートと仕事のバランスを良く保つことができそうです。さらには、残業がないというのも驚きでした。
院内の雰囲気も、患者様から信頼されていると感じることができ、内科、小児科、アレルギー科と多岐に渡る専門医療の提供を通じて、医療者としての職務を全うできる環境です。また、働く側の福利厚生も非常に充実しており、待遇や、再雇用制度、昇給や賞与も魅力的です。
その一日の体験を通じて、スタッフの方々がチームとして良好な関係を築いていること、患者さんとの円滑なコミュニケーションなど、仕事のやりがいを感じることができ、ここで働くことを強く希望するようになりました。
※こちらの体験談は仮想の内容であり、AIによる生成文章ですので実際の体験とは異なる部分があります。
キャリアロードマップ
看護師・准看護師の将来展望看護師・准看護師はこれからも社会の中核を担う重要な職業であり、その需要は増え続けることが予測されています。高齢化社会が進む中で、医療現場はますます看護師・准看護師の役割を求めています。また、新型コロナウイルスの感染拡大に伴い、公衆衛生の観点からも看護師の存在はこれまで以上に重要となっています。
キャリアアップの道
看護師・准看護師は主に医療機関でのキャリアを歩みますが、専門性を深めることで幅広いキャリアチョイスが可能になります。さらにスキルや知識を深めることで、管理職や専門性の高い看護師、研究者や教育者といった選択肢が広がります。また、地域包括ケアシステムの発展に伴い、訪問看護師も増えてきており、自分のライフスタイルに合わせたキャリア設計も可能です。
給与面での展望
看護師・准看護師の給与は、スキルや経験、勤務形態により異なりますが、専門性を高めれば高めるほど給与も上がる傾向があります。看護師・准看護師の中には、特別なスキルや経験を持つ人たちもいて、そのような人たちは高い給与を得ています。また、施設によっては賞与や昇進、雇用形態によっても給与は大きく異なります。
働きやすい環境の整備
適切なワークライフバランスが整っている職場は、働きやすさを大切にしている証拠です。このため、看護師・准看護師を目指す方々にとっては、何よりも働きやすさを重視する職場選びが大切となります。
お役立ちトリビア
皆さんこんにちは！お仕事博士です！今回は、看護業界の豆知識をお伝えします。飽くなき探求心と他者への思いやり、そして一人一人の患者さんと向き合うコミュニケーション能力が求められる素晴らしい職業です。
まず初めに、看護師の原点である「ナイチンゲールの誓い」についてお話します。これは、看護の母とされるフローレンス・ナイチンゲールが看護師たちに誓わせたもので、現在でも看護師の職業倫理の基となっています。この誓いは、「生命と健康を尊び、一人の人間として尊重し、人間関係を大切にする」という看護師の基本姿勢を表しています。
次に、看護師が行う主な業務についてお話しします。看護師は、医師の指示に基づいて患者様の看護を行うだけでなく、患者様やそのご家族への教育も行います。この教育は、ヘルスエデュケーションと呼ばれ、患者様が自分自身の健康を管理し、早期に問題を見つけるために重要な役割を果たします。
また、看護師は患者様の体調変化をいち早くキャッチし、適切なケアを提供するための観察力が求められます。これを看護診断といい、患者様の体調変化に対応し、適切な看護ケアを決定するための重要なスキルです。
看護師はまた、職場やチーム内でのコミュニケーションも非常に重要です。情報共有と連携を図るためのSBARツールは看護師の間でよく用いられます。これは、Situation(現状)、Background(背景)、Assessment(評価)、Recommendation(提案)の頭文字をとったものです。
いかがでしょうか。看護師は患者様の生命と健康を守るための、多岐にわたる専門知識と技術を持つプロフェッショナルな職業です。看護師を目指す皆様、そしてすでに現場で活躍する皆様のこれまでとこれからの努力と成長を、心から尊敬しています。
業界の先輩たちからの応援メッセージ
業界の先輩たちからの応援メッセージ看護師としてのキャリアをスタートさせようとしているあなたへ。私たちの業界は、常に人々の健康と生命を守るという使命を持っています。看護師という仕事は、医療現場の最前線で活躍することを意味し、その責任は大きいですが、それに見合うだけの大きなやりがいがあります。
あなたがこれから向き合うことになるであろう患者様一人ひとりのケアは、ただの仕事以上のものです。それは、人としての成長、感謝の言葉を直接受け取ることができる貴重な経験です。また、多職種連携を通じて、医師や他の医療従事者と協働し、患者様にとって最善の医療を提供する喜びを実感することでしょう。
看護師として働く中で、EBN（エビデンスに基づく看護）の重要性を理解し、最新の医療知識や技術を常に更新し続けることが求められます。また、コミュニケーションスキルも非常に重要であり、患者様やその家族との信頼関係を築くことが、質の高いケアを提供する上で欠かせません。
私たちの仕事は時に厳しいものですが、患者様からの「ありがとう」の一言で、すべての労力が報われます。そして、あなたがこの道を選んだことを誇りに思える日が必ず来ます。未経験から始める方も、経験を積んでいく中で、多くの学びと成長があります。
最後に、この業界で働くことは、ただの仕事を超えた、人の生活と健康に貢献するという大きな使命感を持つことができます。私たち先輩看護師は、あなたの新たなスタートを心から応援しています。どうぞ、このやりがいのある職業で、あなたの輝く未来を築いてください。
実は活かせる！？こんな経験・趣味・スキル
実は活かせるこんな経験、こんな趣味スキルこの求人では、意外と思われるかもしれませんが、子育て経験やコミュニケーションスキルが活かせます。
子育て経験がある方にとっては、特に小児科での業務ではその経験が活かせます。子育て経験のある看護師は、子供の様子や親の不安を理解しやすいため、患者様やその親御さんからの信頼を勝ち取ることが可能です。また、乳児検診時の体重・身長測定などもスムーズに行えます。
また、前職が接客業や営業だった方などは、コミュニケーションスキルが非常に活かせます。患者様はもちろんのこと、患者様の家族や他の医療スタッフと円滑にコミュニケーションをとることで、よりよい医療サービスを提供することができます。
趣味で語学に興味がある方も、患者様が外国人の場合にはそのスキルが活かせます。このような経験を活かせることで、看護師としての仕事に新たな視点を持ち込むことができます。
趣味や経験を活かすことで、患者様へのケアを向上させるだけでなく、ご自身の看護師としてのキャリアをより充実させることが可能になります。
この仕事の魅力
看護師の魅力看護師として働くことは、自己成長と人々への真心からくるサービスが両立する唯一無二の職種です。その最大の魅力は人の命を直接的に支え、健康を守るという仕事内容です。患者様の生命を守るだけでなく、その心身の状態を理解し、寄り添うことで相手のQOL（Quality of Life/生活の質）を高めます。
さらに、看護師は専門知識を活かして医師や他の医療スタッフと協力し、最高の医療を提供する一環となります。チーム医療の現場で自身のスキルを磨き、多角的な視点から患者様をサポートすることができます。
また、看護師が扱う医療は幅広く、精神科から小児科まで、興味や専門性に応じて選べる範囲が広いのも魅力と言えます。だからこそ、多様な経験から人間力を磨くことが可能です。
加えて、看護師には安定した職業としての一面があります。働く環境にもよりますが、福利厚生がしっかりしている職場や、賞与等の待遇が充実しているところも多く、将来設計を描きやすい点も大きな魅力となっています。
最後に、看護師として働くことで感じられるのが、仕事を通じて得られる「やりがい」です。自らの技術や知識を使って患者さんをサポートし、感謝の言葉をいただくことは、他の職業では得られない達成感や充実感を感じられます。
言うまでもなく、看護師は厳しい状況に立たされることもありますが、それを乗り越えた時に得られる成長と、人々の笑顔を見ることができるその喜びは、他の仕事では得られません。看護師という職種を選ぶことで、あなたの人生はさらに充実することと思います。
ズバリ聞きたいことin面談
面談で教えてほしいこと応募する方は、面談では以下についてお尋ね頂ければと思います。
職場の雰囲気・職員同士の関係性について
当診療所は、職員一人ひとりが互いに協力しながら業務を遂行するとともに、お互いのプライベートも尊重する風土があります。しかし、職場の雰囲気や職員同士の関係性は、言葉だけでは伝わりにくいものです。そのため、最も具体的に知るためには、直接面談の場で確認いただくのが最適です。
業務内容について
当診療所では、看護業務に加え、診療の介助、採血・注射、予防接種、健康診断、乳児検診時の測定など様々な業務を担当していただきます。これらの業務について具体的にどのように進めていくか、昇給や評価基準はどのようになっているかなど、働く上での詳細な事項についても面談の場でお話しします。
休日・休暇制度について
当診療所では、年間休日は130日以上と多く設けており、また、時間単位の有給取得が可能な制度もあります。しかし、個々の職員のライフスタイルによっては、より具体的な休日・休暇や勤務時間について調整したい場合もあります。そのような希望や疑問がありましたら、面談の際に気軽にお問い合わせいただければと思います。
待遇・福利厚生について
当診療所では、賞与や昇給、福利厚生など、職員が安心して働けるための体制を整えています。待遇に関して具体的な疑問や希望について、面談の場で当院の方針と照らし合わせながら具体的にお話しすることが可能です。
どんな微細な事項も、あなたの未来の職場選びに影響を与えます。この求人情報だけでは不十分な部分については、ぜひ面談の場で確認をお願いいたします。
お仕事あるある
看護師あるある①：「手袋は貴重品」なんといっても看護師のお仕事では手袋が欠かせません。少しでも無駄に使わず手袋を無くさないように気をつける強い意識があるあるですね。特に手袋を開けるときのあの「パチッ」という音が、何とも言えず心地いいと感じるのは看護師さんならではのあるあるです。
看護師あるある②：「休憩中も心は患者さんのところ」
ご飯を食べている時も、ちょっと一息ついている時も、心の中は患者さんのことでいっぱい。それが看護師さんのあるあるです。自由時間も心配してしまうのは、患者さんからの信頼と頼りにされている証拠。にも関わらずお弁当を美味しく食べられるのも、看護師さんあるあるです。
看護師あるある③：「スニーカー選びが命」
看護師さんにとって、業務用スニーカーはまさに戦闘服！見た目よりも機能性と快適さを重視した、まるでマラソンランナーのようなシューズ選びは看護師さんのあるあるです。長時間の立ち仕事でも足腰に負担をかけないための、こだわりのフットギアを持っている看護師さんはあるあるですね。
風水で見る！転職アドバイス
職場の風水を理解する風水では、職場の環境ひとつで働きやすさや成功運が変わるといわれています。今回の求人は看護師として働く内山医院です。環境の良さを示す要素が積極的に伝えられており、風水的に見ても好ましい状況です。
駅からの距離と勤務環境
草加駅から徒歩1分という立地は、通勤ストレスを軽減する好条件です。風水では、「気（エネルギー）」が流れやすい場所が好ましいとされ、駅近はその一つです。また、年間休日130日と時間休制度、残業なしという労働環境は、働く者の健康とプライベートを重視している証拠です。これらは風水的にも良いエネルギーを生む環境といえます。
待遇面について
賞与年2回4ヶ月分、交通費全額支給、退職金制度、さらには再雇用制度も用意。これら待遇面の良さは、風水では金運の流れを良くする要素ともされています。安定的な給与と職場の福利厚生は、活き活きと働くための気を高め、さらなる成功につながります。
働きやすい職場環境
車通勤可能なこと、多くの休日、休暇取得制度をはじめ、残業がなく、雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険も完備。これらは、風水的に見ても職場の環境が整っている証拠です。風水から見ると、働く人の肉体的、精神的な安定を示し、さらに良い気の流れを作り出します。
結論：風水で見る転職成功の秘訣
風水では、自分自身の状態だけでなく、働く場の状態も重要です。今回の求人のような、働きやすさを追及した条件と待遇、そして自分自身の安定を重視した職場環境。これらは風水では成功につながる大切な要素です。一度しっかりと状況を見て、仕事を選ぶことで、より良い流れが生まれるでしょう。
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